Na iU Talent, acreditamos que o verdadeiro sucesso nasce da combinação perfeita entre pessoas felizes, talento genuíno, compromisso inabalável e o poder da tecnologia. Neste momento estamos a recrutar um/a AI Implementation Specialist | Real Estate (M/F/D), para integrar uma empresa de referência no setor da construção e do desenvolvimento imobiliário.
O AI Implementation Specialist será o ponto de ligação entre as necessidades reais do negócio e o ecossistema de ferramentas de Inteligência Artificial disponíveis no mercado. A pessoa nesta função não é um engenheiro de software, é alguém com profundo conhecimento das soluções AI existentes, capaz de avaliar qual a mais adequada a cada desafio e de liderar a sua implementação em colaboração estreita com as equipas internas. O foco estará na automação de processos, no desenvolvimento de chatbots e assistentes virtuais, e na integração de ferramentas AI no ecossistema Microsoft 365 já existente. Trata-se de uma posição com elevada autonomia e impacto direto na operação e nos resultados da empresa.
- Identificar, junto das equipas internas, oportunidades concretas de melhoria e automação de processos através de IA.
- Avaliar e recomendar as ferramentas e plataformas AI mais adequadas a cada necessidade de negócio, com critério técnico e pragmatismo.
- Liderar a implementação de chatbots e assistentes virtuais para suporte a clientes, processos comerciais e comunicação interna.
- Integrar soluções AI no ecossistema Microsoft 365 (Copilot, Power Automate, Teams, SharePoint, Power Apps), garantindo adoção efetiva pelas equipas.
- Gerir os projetos de implementação de ponta a ponta: da definição de requisitos ao acompanhamento pós-lançamento.
- Monitorizar o desempenho das soluções implementadas e propor otimizações com base em dados.
- Garantir que as soluções adotadas respeitam as políticas de segurança de dados e privacidade da organização.
- Promover a literacia digital em IA junto das equipas, capacitando os colaboradores para tirarem partido das ferramentas implementadas.
- Acompanhar a evolução do mercado de ferramentas AI e propor proativamente novas oportunidades de aplicação no negócio imobiliário.
Competências Técnicas
- Conhecimento sólido do ecossistema de ferramentas AI generativa (ex: Microsoft Copilot, ChatGPT, Claude, Gemini) e capacidade de comparar e avaliar soluções.
- Experiência prática com a Power Platform da Microsoft (Power Automate, Power Apps, Power BI).
- Experiência no desenvolvimento ou configuração de chatbots e assistentes virtuais (ex: Microsoft Copilot Studio, n8n, Make, Zapier ou similares).
- Capacidade de mapear processos de negócio e traduzir necessidades operacionais em soluções tecnológicas concretas.
- Experiência em gestão de projetos de implementação tecnológica, preferencialmente em contextos de transformação digital.
- Conhecimentos de integração de sistemas e APIs (não é necessário ser programador, mas é valorizada a familiaridade com conceitos de integração).
- Familiaridade com boas práticas de segurança de dados e conformidade regulatória (RGPD).
- Autonomia e iniciativa: confortável a trabalhar num contexto pioneiro, onde é necessário criar estruturas e processos a partir do zero.
- Comunicação clara e adaptada ao interlocutor: capaz de explicar conceitos técnicos a stakeholders sem background tecnológico.
- Orientação para o negócio: foco em resultados tangíveis e no impacto real das soluções implementadas.
- Curiosidade e atualização contínua: acompanha de perto a evolução rápida do mercado de IA e adapta-se com agilidade.
- Capacidade de influência e gestão de expectativas: sabe gerir mudança organizacional e promover a adoção de novas ferramentas de forma colaborativa.
- Integração num dos principais promotores imobiliários nacionais, com projetos de referência no mercado;
- Envolvimento em projetos com impacto urbano relevante e posicionamento diferenciador;
- Ambiente profissional estruturado, com foco em qualidade, inovação e sustentabilidade;
- Oportunidade de desenvolvimento profissional num contexto exigente e de elevado nível;
- Pacote remuneratório competitivo (fixo + variável), ajustado ao perfil e experiência;
- Viatura profissional;
- Seguro de saúde sem custos adicionais e acesso a serviço de medicina permanente;
- Até 28 dias anuais de descanso;
- Benefícios flexíveis através da CoverFlex;
- Rede de parcerias e acordos com outras empresas.